離職証明について質問です。
失業保険受給途中にハローワーク紹介にて一度就職したのですが、1日で辞めました。
アルバイト扱いだったのでハローワーク指定の離職証明が必要とのことで、会社の方に渡して返送してもらうことになってますが、2週間以上経っても送ってきません。途中事情を説明してハローワークのほうから会社に送り返してくださいと連絡も入れてもらったのですが、「送ると言ってるから待つしかない」とのこと。
離職証明がないと受給も開始されないので、いつ送ってくるかわからない書類を待つしかないのでしょうか？
失業保険受給途中にハローワーク紹介にて一度就職したのですが、1日で辞めました。
アルバイト扱いだったのでハローワーク指定の離職証明が必要とのことで、会社の方に渡して返送してもらうことになってますが、2週間以上経っても送ってきません。途中事情を説明してハローワークのほうから会社に送り返してくださいと連絡も入れてもらったのですが、「送ると言ってるから待つしかない」とのこと。
離職証明がないと受給も開始されないので、いつ送ってくるかわからない書類を待つしかないのでしょうか？
そうですね
待つしかないと思います。
私は、失業保険もらい途中で再就職をして２ヶ月で辞めました。
給料日に離職票をもらい、ハローワークに提出しました(>_<)
もう少し待ちましょう(>_<)
待つしかないと思います。
私は、失業保険もらい途中で再就職をして２ヶ月で辞めました。
給料日に離職票をもらい、ハローワークに提出しました(>_<)
もう少し待ちましょう(>_<)
失業保険についていくつか教えてください。
今派遣で働いていますが、8月末をもって会社が撤退になり終了します。
会社都合です。
働いた期間は2009年9月から2010年8月です。
そこで、
①失業保険は受理された日から三ヶ月後（90日後）に支払われるのですか？
②全額まとめて支給されるのか、一ヶ月いくら支給と決まってますか？
③結婚していて扶養には入っていませんが、夫がいると失業保険は貰えなくなるということはありますか？
④失業保険をもらってから、働きだしたらﾊﾞﾚて返済しなければならなくなりますか？
幼稚な質問ですみません。宜しくお願いします。
今派遣で働いていますが、8月末をもって会社が撤退になり終了します。
会社都合です。
働いた期間は2009年9月から2010年8月です。
そこで、
①失業保険は受理された日から三ヶ月後（90日後）に支払われるのですか？
②全額まとめて支給されるのか、一ヶ月いくら支給と決まってますか？
③結婚していて扶養には入っていませんが、夫がいると失業保険は貰えなくなるということはありますか？
④失業保険をもらってから、働きだしたらﾊﾞﾚて返済しなければならなくなりますか？
幼稚な質問ですみません。宜しくお願いします。
1A：3ヶ月の給付制限は、要しません。
2A：1回の支給は「28日分」とされております。
3A：配偶者（ご主人）がいるということだけで支給されないということはありません。
4A：不正受給が発覚しますと「3倍返し」もあり得ます。
2A：1回の支給は「28日分」とされております。
3A：配偶者（ご主人）がいるということだけで支給されないということはありません。
4A：不正受給が発覚しますと「3倍返し」もあり得ます。
『失業保険受給中に採用。就職日までの間にアルバイト。ハローワークの手続きについて』頭がこんがらがってきたので質問させてください。
私は給付が4/21までの失業保険を受給中です。
本日
希望企業より内定の連絡をもらいました。就職日は5/7です。
就職日を待つ間にアルバイトをしたいと思います。
上記を踏まえ、以下の疑問点について教えていただきたくよろしくお願い申し上げます。
①就職日は失業保険受給終了になりますが、内定に於いてハローワークに提出する書類はありますか？
②4/10?5/2までの1日8時間、週5勤務の短期アルバイトをしようと思っています。これはハローワーク側から就職と捉えられ、採用の書類などを提出する必要があるのでしょうか？
以上、よろしくお願いします。
私は給付が4/21までの失業保険を受給中です。
本日
希望企業より内定の連絡をもらいました。就職日は5/7です。
就職日を待つ間にアルバイトをしたいと思います。
上記を踏まえ、以下の疑問点について教えていただきたくよろしくお願い申し上げます。
①就職日は失業保険受給終了になりますが、内定に於いてハローワークに提出する書類はありますか？
②4/10?5/2までの1日8時間、週5勤務の短期アルバイトをしようと思っています。これはハローワーク側から就職と捉えられ、採用の書類などを提出する必要があるのでしょうか？
以上、よろしくお願いします。
しおりに書いてありますよね？
〉4/10〜5/2までの1日8時間、週5勤務
休日も手当の対象になりません。
〉4/10〜5/2までの1日8時間、週5勤務
休日も手当の対象になりません。
失業保険について（個人事業主の開業、廃業を挟んだ場合）
以下の場合、④の時点で失業保険はもらえますか？
①5年以上勤めた会社を退職
②すぐに個人事業を開業
③半年で廃業
④失業保険申請
以下の場合、④の時点で失業保険はもらえますか？
①5年以上勤めた会社を退職
②すぐに個人事業を開業
③半年で廃業
④失業保険申請
受給は可能ですが、５年勤めた会社の退職日の翌日から１年間が受給可能期間になります。
すでに６ヶ月が経過しているということですが、自己都合退職の場合は９０日の受給として、給付制限３ヶ月を含めて受給完了までに７ヶ月近くかかってしまいます。
そのために３０日分は期限切れで受給できない可能性があります。
会社都合退職のの場合でも５年以上１０年未満だと３０歳未満で１２０日、３０歳～４５歳未満で１８０日の受給日数ですから
申請して１ヶ月くらいで受給はできますが、受給できない部分がかなり出てきますね。
すでに６ヶ月が経過しているということですが、自己都合退職の場合は９０日の受給として、給付制限３ヶ月を含めて受給完了までに７ヶ月近くかかってしまいます。
そのために３０日分は期限切れで受給できない可能性があります。
会社都合退職のの場合でも５年以上１０年未満だと３０歳未満で１２０日、３０歳～４５歳未満で１８０日の受給日数ですから
申請して１ヶ月くらいで受給はできますが、受給できない部分がかなり出てきますね。
失業保険の受給資格
２１年３月に就職し、２１年１２月より交通事故（労務外）により休職していて、２２年４月２３日に退職しました。
雇用保険は２２年１月分の給与まで払っています。
過去２年間では、それ以前に勤めていた派遣会社２社には２ヶ月と２ヶ月とアルバイト先で２ヶ月払っていました。
受給資格はあるのでしょうか？
またもし資格があるとしても、休職中は給与はないのですが給付金はどういう計算になるのでしょうか？
とてもややこしくてすみません。
ご返答の程よろしくお願いします。
２１年３月に就職し、２１年１２月より交通事故（労務外）により休職していて、２２年４月２３日に退職しました。
雇用保険は２２年１月分の給与まで払っています。
過去２年間では、それ以前に勤めていた派遣会社２社には２ヶ月と２ヶ月とアルバイト先で２ヶ月払っていました。
受給資格はあるのでしょうか？
またもし資格があるとしても、休職中は給与はないのですが給付金はどういう計算になるのでしょうか？
とてもややこしくてすみません。
ご返答の程よろしくお願いします。
雇用保険は過去半年分の給料を基準に支給額が決まります。
恐らく受給可能かと思いますが、混み合った案件ですからハローワークへ電話するか出向いて確認された方が宜しいかと思います。
恐らく受給可能かと思いますが、混み合った案件ですからハローワークへ電話するか出向いて確認された方が宜しいかと思います。
こんばんは 今失業中で３ヶ月の給付制限中です。先週職業訓練の試験を受け明日発表なんですがもしも合格していたら訓練開始日は８月３日からです。
とすると失業保険はいつから給付になりますか どなたか経験者の方教えてください。よろしくお願いします。
とすると失業保険はいつから給付になりますか どなたか経験者の方教えてください。よろしくお願いします。
訓練が開始されてから約3週間～1ヵ月後だったと思いますが、、
うろ覚えですみません。
入校のときに失業手当の用紙を回収され、詳しい説明があると思いますのでその時に確認してください。
うろ覚えですみません。
入校のときに失業手当の用紙を回収され、詳しい説明があると思いますのでその時に確認してください。
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